Tag ansvar for relationerne i dit nye job
Skriv din rubrik her
Skriv din tekst her: I am text block. Click edit button to change this text. Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.
Jyllandsposten giver 5 stjerner og skriver: ”Ny overraskende businessbog”, ”... en udsædvanlig god bog om, hvordan man som leder udvikler…
Fordi vi som mennesker har behov for at blive accepteret, som vi er. Feedback kan derfor både være noget man…
Vores bedste råd er: TAG ANSVAR FOR RELATIONEN. Både relationen til din nye chef, relationen til dine direkte referencer, dine…
Mange virksomheder beder deres medarbejdere om at give udtryk for, hvordan de trives på deres arbejdsplads. Målingerne har mange forskellige…
At være på forkant med udviklingen kan hurtigt blive en kliché, hvor man allerede bliver helt træt, inden man har…
Hånden på hjertet: hvor mange lederteams spørger sig selv om, hvad de selv skal gøre anderledes, når noget ikke fungerer…